| 编 号 | 第192号 | ||||||
| 建议主题 | 关于优化医疗环境提高医务人员待遇的建议 | ||||||
建 议 内 容 |
众所周知，医生是一个高劳动强度、高风险的职业，新冠疫情发生以来，广大医务工作者，积极响应党中央政府的号召，不顾个人安危，迎难而上，英勇奋战在抗击疫情的最前线。目前抗击疫情已经是常态化工作，每家医院都需要抽调人手到酒店、机场、火车站、外围大规模采核酸等等的重要岗位上。医生是我们社会的重要群体，理应有一个合理的收入来体现他们的工作价值。对此，我提以下几点建议：1、财政部门加大对医疗事业的投入，不能让医院自足自给，比如疫情防控专项经费纳入财政年度预算，增加医务人员不同工种的岗位津贴。2、提高医务人员的社会地位，建议相关部门，尤其是各级媒体要对医务工作者多进行正面报道，塑造医务人员良好的社会形象。3.改善医疗职业环境，建议执法部门加大无理医闹的处置力度，建立就诊黑名单，增加医院的安保力量，保障医务人员及就医环境安全，营造良好的诊疗环境。 | ||||||
| 信件附件 | 无 | ||||||
| 提交时间 | 2022-12-30 | ||||||
| 承办单位 | 卫健局、宣传部、公安局、财政局 | ||||||
| 办理落实情况 |
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办 理 结 果 |
解决类别：A 类关于对市十六届人大第一次会议北苑03号建议答复的函陈代表：首先非常感谢您对卫生健康工作提出宝贵的意见建议。您提出的《关于优化医疗环境提高医务人员待遇的建议》收悉。经商市委宣传部、公安局和财政局，现答复如下：一、关于加大财政对医疗事业的投入。近几年，市财政持续加大对医疗卫生事业投入，经统计，2019-2022年，累计安排医疗卫生事业的财政预算资金达43.5亿元。疫情发生以来，2020-2021年，拨付卫健系统疫情防控经费3.34亿元。同时，根据中央、省、市相关规定，我市积极落实纳入补助范围的疫情防治一线医务人员临时性工作补助、卫生防疫津贴、援鄂人员薪酬提高等政策，拨付经费115.65万元。近期，为进一步加大对一线医务人员的关爱力度，我们正根据省卫生健康委、省人社厅和省财政厅联合下发的《关于进一步做好新冠肺炎疫情防治一线医务人员待遇保障的政策口径》的文件，开展疫情防控一线医务人员津补贴的统计审核工作。同时，我们也将按照上级党委政府和上级财政、卫健等有关部门制定的关心关爱政策和举措予以支持和落实。二、关于提高医务人员的社会地位。新冠肺炎疫情发生以来，广大医务人员积极响应党中央号召，不顾个人安危，白衣执甲，逆行而上，英勇奋战在抗击疫情的最前线，为保护人民生命健康作出巨大贡献。为营造全社会尊医重卫的良好风尚,卫健部门和宣传部门康系统迅速行动，加大正面宣传力度，树立先进典型，一是持续关注和挖掘各医疗单位医术高明和医德高尚的典型人物进行报道，既有浙大四院老院长陈亚岗，也有各镇街卫生服务中心以及一些乡村医生，守护义乌市民健康的生动故事。二是对医师节、护士节等医护人员的节日开展“最美天使”评选，策划宣传报道，营造全社会关心关爱医护人员的良好氛围。三是深入挖掘坚守义乌防疫一线的医护人员的感人事迹，在高速服务点因体力不支昏倒的“大白”、核酸采样和检测人员、负压病房里的医护人员，每一个感人的故事，都展现了医护人员无私奉献、勇往直前的爱心和决心，塑造了医护人员良好的社会形象。此外，武汉、上海等地疫情爆发后，义乌组建援鄂、援沪医疗队，及时关注异地支援医护的工作生活场景，开设《援鄂日记》《援护日记》《最美天使》等专栏，共计刊播推送报道200余篇。通过多举措，多平台在全社会讴歌弘扬医务人员“敬佑生命，救死扶伤，甘于奉献，大爱无疆”的职业精神，为广大医务人员全身心投入疫情防控工作提供有利的舆论氛围和社会环境。三、关于改善医疗执业环境。近年来，义乌市公安局按照《关于印发2021年大型医院安防系统建设项目实施方案的通知》、《金华市2021年大型医院安防系统建设项目实施方案》等相关通知方案等文件精神和上级部署要求，严密落实各项措施，扎实开展医院安保督导工作。一是对全市二级以上医院开展定期指导，做好风险隐患排查整治专项工作，重点检查走访情况复杂的医院安保情况，针对人防、物防、技防提出相应要求，对不达标的医院提出限期整改，针对检查中发现问题隐患，当场提出整改意见；二是矛盾排查化解，提高医院巡逻防控等级，设置巡逻点，定点定岗开展巡处工作，三级以上医院设立医院警务室，如有发生医院解决不了或是恶性的医患矛盾纠纷、医闹等不法行为，我局会在第一时间介入查处；三是持续提升辅警素质，2019年以来，我局开展全局辅警强化体技能专项练兵，通过大练兵工作，辅警队伍体能技能明显提升，后期，我局将着重强化医院巡处辅警队伍专业培训，以此来提升处置能力；四是升级安防系统，结合疫情防控需要推动全市三级以上医院提升防范建设，增加购置网络与安全硬件、服务器与存储设备、终端设备、专项设备、基础软件、应用软件设备等，全面提升安防系统智能化水平，提高医院整体安防能力；五是警医联动，指导督促全市医院制定应急处置预案并定期开展演练；目前所有医院均有安装一键报警系统并与公安联网，一旦报警，市保公司与公安处警人员将会在5分钟以内到达现场处置。四、下一步工作打算。作为卫生健康行业的主管部门，优化医疗环境，提高医务人员待遇是卫健局义不容辞的责任，也是我们的重要工作内容。下一步我局将继续协调宣传、财政、公安等有关部门，重点从加大财政保障、落实待遇政策、加强人文关怀、打造安全的执业环境等方面，做好长效机制研究，进一步细化、优化和不断完善关心关爱医务人员，提升医疗环境，优化保障待遇的政策措施，努力营造全社会尊医重卫的良好氛围。最后，再次感谢您对我市卫生健康工作提出的宝贵意见和建议，感谢您对卫生健康事业的关心和支持。义乌市卫生健康局2022年6月14日 | ||||||
| 反馈附件 | 无 |